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盛夏時節，青春集結。7月12日至17日，公司在岳陽基地舉辦2023屆新員工入職培訓班。公司黨委書記、董事長周鴻，黨委副書記、總經理趙亮分別出席開班儀式、結業典禮。來自全國各地高校的320名新員工參加培訓。
周鴻在結業典禮上代表公司向新員工表示熱烈歡迎，并寄語新員工要做有志向、有激情、勤于學習、敢于吃苦、有毅力的公司員工。他指出，公司宏偉的奮斗目標和蓬勃發展的火熱事業，為大家努力拼搏、施展才華提供了廣闊的發展舞臺和良好的機會，希望新員工們戴好印有公司標志的安全帽，扣好入職后工作服第一粒扣子，在今后的工作中不斷克服困難、勇于挑戰自我，愛崗敬業、加快成長，努力成為公司創新發展所需的棟梁之才。
趙亮在開班儀式上為新員工講授入職第一課，介紹了公司發展狀況、戰略規劃等，并對新員工提出要求。他指出，公司正處于決戰決勝全面建成“百億化建”的關鍵時刻，需要青年人才加速涌現，希望新員工一要繼續保持學習的熱情和動力，二要盡快完成從學生到員工的轉變，三要融入企業文化并保持持久定力，四要誠信守紀而又勇于創新，早日實現自己的理想和抱負，為公司高質量發展貢獻出磅礴的青春力量！
培訓期間，還舉行了新員工入職升旗儀式，公司領導班子成員出席。公司黨委副書記、紀委書記張勇希望新員工：加強學習，提高為公司服務的本領，努力成為業務骨干、青年先鋒，在公司建設一流現代化企業的生動實踐中建功立業；立足一線，不好高騖遠，既要仰望星空，又能腳踏實地，將忠誠干凈熔鑄于魂，將實干擔當付諸于行；學會溝通和合作，增強團隊意識、協作精神和集體榮譽感；心懷興國之責、愛黨之情、報國之志，愛企護企，增強作為中國化學員工的歸屬感、自豪感、責任感。
培訓中，為促進新員工快速融入公司、完成角色轉變，進一步了解相關規章制度，提升專業技能，公司開展了企業文化、扣好廉潔從業“第一粒扣子”、個人職業生涯發展、安全教育等一系列課程的培訓學習。同時，還組織安排了團隊熔煉、體育活動及文藝演出，讓新員工們增強了合作共贏、協調溝通、相互包容的團隊意識，培養了吃苦耐勞、堅韌不拔的作風，并展現了新員工活力四射、昂揚向上的青春風采。
在培訓班結業典禮上，公司領導為優秀培訓員工頒獎，勉勵新員工為公司實現“百億化建”目標貢獻青春力量。
（通訊員 張航 胡滔）
